Arbeitsmarkt Jena

159 offene Stellen bei 54 Arbeitgebern · Stand 15.09.2026

159
Offene Stellen
54
Arbeitgeber
10+
Berufsfelder
0
mit Gehaltsangabe

Auf jena-stellenmarkt.de sammeln wir tagesaktuelle Stellenangebote für Jena in Thüringen und das Einzugsgebiet aus einem großen Stellenfeed. Aktuell zeigen wir 159 Stellen von 54 Arbeitgebern. Die folgenden Auswertungen sind rein aus dem aktuellen Datenstand aggregiert — wir verzichten bewusst auf Prognosen, Rankings oder redaktionelle Einschätzungen.

Verteilung nach Beschäftigungsart

So verteilen sich die offenen Stellen in Jena auf Voll- und Teilzeit, Ausbildung und Praktikum:

BeschäftigungStellenAnteil
Vollzeit 149 93.7%
Ausbildung 9 5.7%
Teilzeit 1 0.6%

Die 10 Arbeitgeber mit den meisten offenen Stellen

Diese Unternehmen suchen aktuell besonders viele Mitarbeiter in Jena und Umland:

ArbeitgeberOffene Stellen
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG 23
Korian Deutschland GmbH 21
ZEISS 15
FERCHAU – Connecting People and Technologies 13
Jenoptik 5
SCHOTT AG 5
KLA 5
Universitätsklinikum Jena 4
Ed. Züblin AG 4
Bosch Gruppe 4

Stellenverteilung im Einzugsgebiet

Anteil der Stellen nach Ort — Jena steht meist an erster Stelle, gefolgt von den Umland-Gemeinden:

OrtStellenAnteil
Jena 127 79.9%
Apolda 18 11.3%
Stadtroda 4 2.5%
Kahla, Thüringen 4 2.5%
Dietzenbach,Jena 1 0.6%
Kahla 1 0.6%
Stadtroda bei Jena 1 0.6%
Bucha bei Jena 1 0.6%
Jena (JOOSDE) 1 0.6%
Jena, Berlin,Oberkochen (bei Ulm), München 1 0.6%

Postleitzahlbereiche

Die stark vertretenen PLZ-Bereiche im Raum Jena (Verteilung nach den ersten beiden PLZ-Ziffern):

  • 07xxx — 13 Stellen (8.2%)

Demografischer Kontext Jena

Wer arbeitet und lebt in Jena? Die folgenden Kennzahlen zeigen die Bevölkerungsstruktur — wichtig für Arbeitgeber (Fachkräfte-Angebot), Zuziehende (Altersstruktur) und Politik (Nachfrage nach Kita, Pflege, Wohnraum).

Einwohner
110.791
↓ -0,5 % seit 2019
Bev. 5 Jahre
-0,6 %
↓ -120,7 % seit 2019
Ø Alter
43,3
↑ +1,4 % seit 2019
Elternjahrgänge
22,8 %
↓ -4,6 % seit 2019
Altenquotient
36,6
↑ +3,7 % seit 2019
Wanderungssaldo
1,3
↓ -64,9 % seit 2019

Jena hat 110.791 Einwohner (Entwicklung 5 Jahre: -0,6 %). Das Durchschnittsalter liegt bei 43,3 Jahren — jünger als der Bundesdurchschnitt (44,6). Der Wanderungssaldo ist mit +1,3/1000 leicht positiv. Der Anteil der Elternjahrgänge liegt bei 22,8 %, der Altenquotient bei 36,6 Rentnern je 100 Erwerbstätige.

Datenjahr 2023 · Quelle: Wegweiser Kommune, Bertelsmann Stiftung (CC0) · alle 23 Kennzahlen & Zeitreihen

Offizielle Arbeitsmarktdaten und Kennziffern

Die oben aufgelisteten Zahlen basieren auf dem aktuellen Stellenfeed. Für amtliche Arbeitsmarktdaten (Arbeitslosenquote, sozialversicherungspflichtige Beschäftigung, Branchenverteilung) verweisen wir auf die Originalquellen:

Wir übernehmen bewusst keine offiziellen Statistik-Zahlen ohne aktuelles Datum. Regionale Werte veralten schnell und wären ohne Kontext irreführend. Alle Kennzahlen oben sind Feed-Aggregate mit Stand 15.09.2026 15:08 Uhr.

Der Arbeitsmarkt in Jena zählt zu den stabilsten in Thüringen. Mit 110.791 Einwohnern (Stand 2023) und einer Bevölkerungszunahme von 4,1 Prozent seit 2011 bildet die Stadt eine solide Grundlage für Beschäftigung und Fachkräftebedarf. Aktuell sind im Portal 159 offene Stellen gelistet — ein Abbild des laufenden Einstellungsgeschehens in der Stadt und dem Umland.

Zahlen und Zeitreihen für Jena

Jena verzeichnete zwischen 2011 und 2023 ein Bevölkerungsplus von 4,1 Prozent, in den letzten fünf Jahren hingegen ein leichtes Minus von 0,6 Prozent. Dieser Rückgang deutet auf einen veränderten Wanderungsdruck hin, auch wenn der Wanderungssaldo mit 1,3 je 1.000 Einwohner noch leicht positiv bleibt. Das Durchschnittsalter liegt bei 43,3 Jahren, das Medianalter bei 40,4 Jahren — beide Werte liegen unter dem thüringischen Landesschnitt, was auf eine vergleichsweise junge Bevölkerungsstruktur hindeutet. Der Jugendquotient beträgt 29,0 unter 20-Jährige je 100 Erwerbsfähige, der Altenquotient 36,6 Personen im Alter 65 plus je 100 Erwerbsfähige. Im Vergleich: Thüringen weist landesweit einen Altenquotienten auf, der deutlich über 40 liegt — Jena liegt damit spürbar günstiger. Die Einwohnerdichte von 9,7 Einwohnern je Hektar beschreibt eine kompakt besiedelte Stadtfläche. Arbeitgeber aus dem Umland — darunter Weimar, Apolda, Kahla, Stadtroda und Bad Sulza — prägen den regionalen Einzugsbereich: 54 Arbeitgeber sind im Portal aktiv, angeführt von Randstad Deutschland GmbH & Co. KG mit 23 Ausschreibungen.

Für Bewerber und Umsteiger

Für Bewerberinnen und Bewerber lohnt sich ein gezielter Blick auf die Berufsfelder mit der höchsten Nachfrage. Auf der Berufe-Übersicht finden Sie eine Aufschlüsselung nach Berufsgruppen und offenen Stellen in Jena. Wer wissen möchte, welche Unternehmen in der Region am stärksten rekrutieren, erhält auf der Seite Top-Arbeitgeber in Jena einen strukturierten Überblick. Der Wanderungssaldo von 1,3 je 1.000 Einwohner zeigt: Jena zieht weiterhin Arbeitskräfte an — der Wettbewerb um Stellen bleibt real.